Używamy plików cookie

Ta strona używa plików cookie -- zarówno własnych, jak i od zewnętrznych dostawców, w celu personalizacji treści i analizy ruchu. Polityka Cookies

Powrót z emigracji - wyszukiwarka

Przejdź do zawartości
Zielona Linia - Strona główna
KONTRAST
Szukaj
Zamknij menu
  • Powrotnik
    • Formalności przed powrotem
    • Przeprowadzka
    • Formalności po powrocie
    • Praca
    • Działalność gospodarcza
    • Podatki
    • Finanse osobiste
    • Rodzina
    • Zdrowie
    • Świadczenia społeczne
    • Poradnik psychologiczny
  • Aktualności
    • Emigracja i powroty
    • Powrót z dzieckiem
    • Prasówka
    • Pozostałe artykuły
  • Brexit
  • Praca
    • Wyszukiwarka ofert pracy w Polsce
    • Wyszukiwarka dotacji
    • Twoje CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
  • O nas
    • Organizator Portalu
    • Deklaracja dostępności
    • O serwisie
    • Współpracuj z nami
    • Polityka prywatności
    • Polityka cookies
    • Klauzula informacyjna Social Media
    • Regulamin portalu
    • Nota prawna
    • Informacje techniczne
  • Kontakt
Szukaj
Menu
pracuj.pl

DIGITAL FACTORY INTEGRATION LEAD (F/M/X)

Sii Sp. z o.o.
Drukuj Powrót

GŁÓWNE INFORMACJE:

Dokument
Nr ewidencyjny:
91719616
Branza
Branża:
Informatyka/Programowanie
Pieniadze
Zarobki:
-
Lokalizacja
Lokalizacja:
Polska, małopolskie, Kraków
Zegar
Ważne do:
2026-02-04
Dokument
Rodzaj umowy:
Brak

Dodatkowe informacje:

Digital Factory Integration Lead (f/m/x)

Miejsce pracy: Kraków

Technologie, których używamy

Wymagane

  • MES
  • LIMS
  • OT Systems
  • data architecture
  • Warehouse Management Systems

Mile widziane

  • Industry 4.0

O projekcie

Dołącz do międzynarodowego projektu Digital Factory Program (DFP), którego celem jest transformacja cyfrowa zakładów produkcyjnych w oparciu o architekturę Industry 4.0.

Projekt obejmuje integrację kluczowych systemów operacyjnych i biznesowych: MES, WMS, LIMS, ERP oraz platform OT, zapewniając spójny przepływ danych, interoperacyjność systemów oraz zgodność z wymaganiami jakościowymi i bezpieczeństwa.

Jako Digital Factory Integration Lead będziesz odpowiadać za architekturę integracyjną w skali globalnej, koordynację zespołów lokalnych i centralnych oraz budowę standardów integracyjnych dla wszystkich lokalizacji.

Twój zakres obowiązków

  • Definiowanie i utrzymywanie globalnej architektury integracyjnej dla programu Digital Factory
  • Opracowanie strategii integracji oraz roadmapy wdrożeń zgodnej z etapami programu
  • Projektowanie i wdrażanie integracji pomiędzy systemami MES, WMS, LIMS, ERP i platformami OT
  • Zapewnienie spójnego przepływu danych, integralności i śledzalności informacji w całym ekosystemie
  • Nadzór nad dokumentacją interfejsów, testami, walidacją oraz protokołami odbiorów
  • Wsparcie wdrożeń w lokalizacjach oraz przywództwo techniczne w fazach go-live i hypercare
  • Koordynacja współpracy z zespołami globalnymi, lokalnymi oraz dostawcami technologii
  • Zapewnienie zgodności rozwiązań integracyjnych z wymaganiami jakościowymi, regulacyjnymi i bezpieczeństwa danych

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne (Informatyka, Inżynieria, Automatyka lub pokrewne)
  • Minimum 10 lat doświadczenia w integracji systemów w środowisku produkcyjnym lub supply chain
  • Doświadczenie w integracji systemów MES, WMS, LIMS, ERP oraz OT
  • Bardzo dobra wiedza z zakresu architektury danych, middleware i API
  • Wcześniejsza praca w środowisku międzynarodowym i międzyfunkcyjnym
  • Umiejętności przywódcze oraz doświadczenie w koordynowaniu zespołów
  • Doskonałe zdolności komunikacyjne i pracy z interesariuszami
  • Biegła znajomość języka angielskiego – poziom min. C1
  • Wymagane przebywanie na terenie Polski oraz płynna znajomość języka polskiego

Mile widziane

  • Doświadczenie z: Körber PAS-X MES, LabVantage LIMS, Infor M3 ERP, Aveva OT
  • Znajomość narzędzi integracyjnych: MuleSoft, Dell Boomi lub podobnych

To oferujemy

  • Tytuł Great Place to Work od 2015 roku - to dzięki opiniom pracowników otrzymujemy tytuł i wdrażamy nowe pomysły
  • Stabilność zatrudnienia – 2,1 MLD PLN przychodu, brak długów, od 2006 roku na rynku
  • Dzielimy się zyskiem z pracownikami - od 2022 roku przeznaczyliśmy na ten cel już ponad 76 milionów PLN
  • Bogaty pakiet benefitów - prywatna opieka zdrowotna, platforma kafeteryjna, zniżki na samochody i więcej
  • Komfortowe miejsce pracy - pracuj w naszych biurach klasy A lub zdalnie
  • Dziesiątki fascynujących projektów dla prestiżowych marek z całego świata – możesz je zmieniać dzięki aplikacji Job Changer
  • 1 000 000 PLN rocznie na Twoje pomysły - taką kwotą wspieramy pasje i akcje wolontariackie naszych pracowników
  • Stawiamy na Twój rozwój - meetupy, webinary, platforma szkoleniowa i blog technologiczny – Ty wybierasz
  • Fantastyczna atmosfera stworzona przez wszystkich Sii Power People

Etapy rekrutacji

  • Wyślij do nas swoje CV
  • Weź udział w rozmowie rekrutacyjnej
  • Poznaj projekty dopasowane do Twoich potrzeb
  • Podejmij decyzję i zacznij swoją przygodę z Sii!

Sii Sp. z o.o.

Sii to czołowy dostawca doradztwa technologicznego, transformacji cyfrowej oraz usług inżynieryjnych i biznesowych w Polsce. Zatrudniamy już ponad 7 300 specjalistów i realizujemy projekty z różnorodnych branż dla klientów z wielu krajów na całym świecie. Tytuł Great Place to Work zdobyty 11 razy z rzędu to dowód na to, że w Sii tworzymy przyjazne środowisko pracy.

Sii zapewnia, że wszystkie decyzje związane z zatrudnieniem są podejmowane wyłącznie na podstawie kwalifikacji oraz kompetencji. Zobowiązujemy się do równego i sprawiedliwego traktowania wszystkich, niezależnie od cech prawnie chronionych. W Sii promujemy także różnorodne i inkluzywne środowisko pracy w pełnej zgodności z obowiązującymi przepisami antydyskryminacyjnymi.


Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie

Ostrzeżenie
Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.
Polska, małopolskie, Kraków
Następna
Zobacz na mapie
(otwiera nowe okno)
Ogłoszenia o pracy podlegają przepisom ustawy z dnia 26 stycznia 1984 r. Prawo prasowe (Dz.U. z 1984 r. Nr 5 poz. 24 z późń. zm. oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.) i nie cechują się jakością oraz rzetelnością ofert pracy upowszechnianych przez Publiczne Służby Zatrudnienia.
  • Powrotnik
    • Formalności przed powrotem
    • Przeprowadzka
    • Formalności po powrocie
    • Praca
    • Działalność gospodarcza
    • Podatki
    • Finanse osobiste
    • Rodzina
    • Zdrowie
    • Świadczenia społeczne
    • Poradnik psychologiczny
  • Aktualności
    • Emigracja i powroty
    • Powrót z dzieckiem
    • Prasówka
  • Brexit
  • Praca
    • Wyszukiwarka ofert pracy w Polsce
    • Wyszukiwarka dotacji
    • Twoje CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
  • O nas
    • Organizator Portalu
    • Deklaracja dostępności
    • O serwisie
    • Zakres działalności (ETR)
    • Współpracuj z nami
    • Polityka prywatności
    • Polityka cookies
    • Klauzula informacyjna Social Media
    • Regulamin portalu
    • Nota prawna
    • Informacje techniczne
    • Statystyki serwisu
    • Kontakt
  • Powroty na Facebooku
  • Powroty na Twitterze
  • Powroty na You Tube

Wszelkie prawa zastrzeżone © 2025

Utworzenie portalu było współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS
Wróć do góry

Zadaj pytanie