Przedstawiciel handlowy / Przedstawicielka handlowa

Miejsce pracy: Kostowiec (pow. pruszkowski)

Twój zakres obowiązków

• Zakres obowiązków – Kierowca / Przedstawiciel Handlowy (branża motoryzacyjna)
• 1. Aktywne pozyskiwanie nowych klientów na terenie Warszawy i województwa mazowieckiego (warsztaty, hurtownie, sklepy motoryzacyjne, floty, punkty niezależne).
• 2. Utrzymywanie relacji z obecnymi klientami, regularne wizyty serwisowe, zbieranie zamówień i badanie potrzeb odbiorców.
• 3. Dostawy towarów do klientów, zgodnie z ustalonym harmonogramem i trasą (w przypadku braku osobnego kierowcy lub w sytuacjach wymagających wsparcia logistycznego).
• 4. Budowanie lokalnej sieci kontaktów branżowych i rekomendowanie produktów firmy w nowych punktach sprzedaży.
• 5. Współpraca z magazynem – pomoc w przygotowaniu zamówień do wysyłki i załadunku towaru (gdy jest taka potrzeba).
• 6. Raportowanie działań handlowych do przełożonego – w formie krótkich raportów dziennych lub tygodniowych (np. wizyty, zamówienia, zapytania ofertowe).
• 7. Monitorowanie działań konkurencji – zbieranie informacji o cenach, promocjach, produktach dostępnych u innych dystrybutorów.
• 8. Prowadzenie dokumentacji sprzedażowej i dostawczej, w tym potwierdzenia odbioru, paragony, faktury, notatki z rozmów.
• 9. Współtworzenie planów sprzedażowych i inicjowanie działań promocyjnych w porozumieniu z działem marketingu lub kierownictwem.
• 10. Weryfikacja należności i przypominanie klientom o płatnościach w sposób uprzejmy, ale skuteczny – tylko w ramach kontaktów handlowych (nie windykacja).
• 11. Udział w cyklicznych spotkaniach zespołu handlowego, podsumowaniach wyników i szkoleniach produktowych.
• 12. Reprezentowanie firmy na lokalnych wydarzeniach branżowych, targach, prezentacjach produktowych – jeśli wystąpi taka potrzeba.

Nasze wymagania

• Wymagania – Kierowca / Przedstawiciel Handlowy (branża motoryzacyjna)
• Wymagania podstawowe:
• 1. Prawo jazdy kat. B – minimum 2 lata aktywnego doświadczenia w prowadzeniu pojazdów.
• 2. Doświadczenie w pracy handlowca lub kierowcy w terenie – mile widziane w branży motoryzacyjnej, technicznej lub dystrybucyjnej.
• 3. Znajomość topografii Warszawy i województwa mazowieckiego – dobra orientacja w terenie.
• 4. Umiejętność obsługi komputera i urządzeń mobilnych – e-mail, podstawowe aplikacje biurowe, wystawianie dokumentów.
• 5. Wysoka kultura osobista i komunikatywność – umiejętność rozmowy z klientem B2B i budowania relacji.
• 6. Odpowiedzialność i samodzielność – gotowość do pracy z minimalnym nadzorem, umiejętność organizacji własnego dnia.
• 7. Sprawność fizyczna – gotowość do załadunku/rozładunku towaru, wsparcia przy magazynie.
• 8. Zorientowanie na wynik – chęć realizacji celów handlowych i rozwoju osobistego.

Mile widziane

• ⸻
• Mile widziane:
• • Znajomość podstawowej oferty olejów silnikowych lub innych produktów motoryzacyjnych.
• • Doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej B2B (warsztaty, sklepy, hurtownie).
• • Znajomość programów typu WAPRO, Comarch, Subiekt lub innych systemów B2B/ERP.
• • Udział w szkoleniach sprzedażowych lub technicznych.
• ⸻
• Dodatkowe cechy cenione w naszej firmie:
• • Zaangażowanie i gotowość do podejmowania inicjatywy.
• • Umiejętność rozwiązywania problemów u klienta „od ręki”.
• • Loajalność i dbałość o dobre imię firmy w terenie.
• • Punktualność i terminowość – zarówno w dostawach, jak i raportowaniu.

To oferujemy

• Co oferujemy:
• 1. Stabilne zatrudnienie na pełny etat w rozwijającej się firmie z ponad 30-letnią historią w branży.
• 2. Wynagrodzenie podstawowe 6000 zł brutto + możliwość zwiększenia dochodów poprzez:
• • bonusy sprzedażowe zależne od wyników miesięcznych,
• • premie zadaniowe za realizację celów specjalnych (np. pozyskanie nowego klienta, wdrożenie nowego produktu, zakończenie projektu logistycznego).
• 3. Pracę z renomowanymi markami – m.in. Motul, Comma, Veedol, Ceramizer – uznanymi w Polsce i Europie.
• 4. Współpracę z doświadczonym zespołem handlowców i logistyki, który wesprze Cię na starcie oraz w codziennej pracy.
• 5. Samochód służbowy, telefon i niezbędne narzędzia pracy, również do użytku prywatnego po godzinach (opcjonalnie – do uzgodnienia).
• 6. Szkolenia produktowe i sprzedażowe – stacjonarne oraz online, dzięki którym szybko poznasz ofertę i rozwiniesz swoje kompetencje.
• 7. Realny wpływ na rozwój oddziału i sieci klientów – nie jesteś trybikiem, ale reprezentantem firmy w terenie.
• 8. Pracę od poniedziałku do piątku, w stałych godzinach 8:00–16:00, bez nadgodzin i pracy w weekendy.
• 9. Zniżki pracownicze na produkty motoryzacyjne (oleje, dodatki, środki do pielęgnacji pojazdów).
• 10. Przyjazną atmosferę pracy bez korporacyjnej presji i zbędnej biurokracji – liczy się efekt, nie iluzja działania.
• 11. Możliwość rozwoju zawodowego – w przyszłości awans na koordynatora regionu, opiekuna kluczowych klientów lub trenera handlowców.

O nas

W.P. Sigma Sp. z o.o. to firma z ponad 30-letnim doświadczeniem w branży motoryzacyjnej i przemysłowej, specjalizująca się w sprzedaży olejów, środków smarnych, dodatków oraz chemii technicznej. Jesteśmy autoryzowanym dystrybutorem marki Motul na terenie Polski i aktywnie współpracujemy również z innymi uznanymi producentami, takimi jak Comma, Veedol, Ceramizer i inni.

Nasza działalność oparta jest na solidnych fundamentach, zbudowanych przez lata obecności na rynku, ale nie stoimy w miejscu – stawiamy na rozwój, automatyzację procesów i rozbudowę sieci sprzedaży. Obsługujemy zarówno klientów indywidualnych, jak i partnerów biznesowych z sektora B2B: warsztaty, hurtownie, sklepy oraz przedsiębiorstwa produkcyjne i transportowe.

Wierzymy, że siłą firmy są ludzie – dlatego stawiamy na partnerską atmosferę, samodzielność, uczciwość i zaangażowanie. U nas masz nie tylko miejsce pracy, ale też realny wpływ na rozwój firmy i swój własny rozwój zawodowy. Chcemy, aby nasi pracownicy czuli, że są częścią czegoś większego – zespołu, który wspólnie buduje nowoczesną firmę z tradycjami.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez WIELOBRANŻOWE PRZEDSIĘBIORSTWO "SIGMA" sp. z o.o. z siedzibą w: Słowackiego 5B, 62-025 Kostrzyn (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa U

Nie