Młodszy Specjalista ds. Sprzedaży

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• realizacja planów sprzedażowych
• pozyskiwanie nowych Klientów
• budowanie oraz utrzymywanie relacji z Klientami
• przygotowywanie ofert handlowych oraz prezentacji
• prowadzenie negocjacji z partnerami biznesowymi
• sporządzanie raportów sprzedażowych

Nasze wymagania

• wykształcenie minimum średnie
• doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta
• chęć do dalszego rozwoju i pracy w obszarze reklamy
• zorientowanie na wyniki
• samodzielność, kreatywność, dynamika w działaniu
• umiejętność pracy w zespole

To oferujemy

• pracę w prestiżowej firmie o ugruntowanej pozycji w Polsce i na świecie
• stabilne zatrudnienie z możliwością szybkiego rozwoju i objęcia samodzielnego stanowiska w Dziale Sprzedaży
• atrakcyjne wynagrodzenie stałe plus prowizja od sprzedaży
• bardzo dobrą atmosferę pracy w zgranym zespole

O nas

Dla naszego Klienta, polskiego oddziału międzynarodowej firmy, lidera w branży reklamowej, poszukujemy młodych, dynamicznych, chętnych do rozwoju kandydatów na stanowisko Młodszego Specjalisty ds. Sprzedaży

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Impact Factor Consulting z siedzibą w: Wąwozowa 29/5, 02-796 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: biuro@ifcon.pl.

Nie