GŁÓWNE INFORMACJE:

Nr ewidencyjny:
83817413

Branża:
Praca fizyczna

Zarobki:
-

Lokalizacja:
Polska, zachodniopomorskie, Szczecin

Ważne do:
2025-06-04

Rodzaj umowy:
Brak
Dodatkowe informacje:
Elektromonter - Elektroinstalator
Miejsce pracy: SzczecinTwój zakres obowiązków
- Montaż mechaniczny/elektryczny rozdzielni
- Odczytywanie schematów elektrycznych
- Utrzymanie porządku na stanowisku pracy
Nasze wymagania
- Wysoka chęć do pracy
- Zdolności manualne przy montażu
- Dokładność łączenia
- Również istnieje możliwość przyjęcia osoby bez doświadczenia - po więcej informacji prosimy o kontakt.
To oferujemy
- Prace przy ciekawych projektach (projekty niepowtarzalne) dla obiektów lądowych i morskich dla znanej i cenionej lokalnie marki F.H.U Bo-Do.
- Możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia. Szukamy osób przede wszystkim chętnych do pracy.
- Możliwość uczestniczenia w kursach/szkoleniach.
- Po okresie próbnym (ok. 2 tyg), oferujemy umowę o pracę na czas nieokreślony.
- Dla osób z doświadczeniem - wynagrodzenie w kwocie 5000 - 8000 brutto
Benefity
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- brak dress code’u
- kawa / herbata
O nas
Firma F.H.U Bo-Do to istniejący na rynku już 25 lat producent rozdzielni. W swoim portfolio posiadamy ciekawe realizacje zarówno lądowe i morskie. Produkujemy rozdzielnie sterownicze oraz rozdzielnie do dystrybucji energii do prądu 2,5 kA.
W naszym portfolio znajdują się takie pozycje jak dok stoczni Pomerania, rozdzielnie wentylacji do hotelu Hamilton, zasilanie i sterowanie pomp paliwowych i wiele innych.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez F.H.U.BO-DO sp.j. KRZYSZTOF KLATKA, TOMASZ NOWAKOWSKI z siedzibą w: ks. Michała Mostnika 5, 70-672 Szczecin (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: krzysztof@bo-do.pl.
Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie

Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.