Używamy plików cookie

Ta strona używa plików cookie -- zarówno własnych, jak i od zewnętrznych dostawców, w celu personalizacji treści i analizy ruchu. Polityka Cookies

Powrót z emigracji - wyszukiwarka

Przejdź do zawartości
Zielona Linia - Strona główna
KONTRAST
Szukaj
Zamknij menu
  • Powrotnik
    • Formalności przed powrotem
    • Przeprowadzka
    • Formalności po powrocie
    • Praca
    • Działalność gospodarcza
    • Podatki
    • Finanse osobiste
    • Rodzina
    • Zdrowie
    • Świadczenia społeczne
    • Poradnik psychologiczny
  • Aktualności
    • Emigracja i powroty
    • Powrót z dzieckiem
    • Prasówka
    • Pozostałe artykuły
  • Brexit
  • Praca
    • Wyszukiwarka ofert pracy w Polsce
    • Wyszukiwarka dotacji
    • Twoje CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
  • O nas
    • Organizator Portalu
    • Deklaracja dostępności
    • O serwisie
    • Współpracuj z nami
    • Polityka prywatności
    • Polityka cookies
    • Klauzula informacyjna Social Media
    • Regulamin portalu
    • Nota prawna
    • Informacje techniczne
  • Kontakt
Szukaj
Menu
nuzle

KOORDYNATOR PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH

Pollux
Drukuj Powrót

GŁÓWNE INFORMACJE:

Dokument
Nr ewidencyjny:
83383307
Branza
Branża:
Administracja biurowa
Pieniadze
Zarobki:
-
Lokalizacja
Lokalizacja:
Polska, dolnośląskie, Świdnica
Zegar
Ważne do:
2025-05-22
Dokument
Rodzaj umowy:
umowa o pracę

Dodatkowe informacje:

Do naszego zespołu poszukujemy Koordynatora pracowników tymczasowych z językiem Polskim i Hiszpańskim.

Do obowiązków pracownika będzie należało:
• Rekrutacja i selekcja kandydatów na różnorodne stanowiska
• Tłumaczenie dokumentów Polski/Hiszpański oraz zapewnienie komunikacji między klientami a pracownikami
• Organizacja i wprowadzanie grup szkoleniowych u Klientów
• Budowanie długotrwałych relacji z kandydatami i klientami
Oferujemy:
• Zatrudnienie bezpośrednio w naszej agencji
• Rozwój w branży rekrutacyjnej
• Pracę w inspirującym zespole
• Elastyczny czas pracy i podróże służbowe
Wymagania:
• Bardzo dobra znajomość języka polskiego i hiszpańskiego
• Gotowość do podróży służbowych
• Czynne prawo jazdy kat. B
• Wysoka kultura osobista oraz umiejętności interpersonalne
• Łatwość w nawiązywaniu kontaktów
• Doświadczenie w rekrutacji lub pokrewnych obszarach będzie dodatkowym atutem

Szukamy osób z pasją, ukierunkowanych na rozwój w obszarze rekrutacji,
które pragną poszerzać swoje umiejętności w międzynarodowym środowisku.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o aplikowane przez Nuzle lub przesyłanie aplikacji na adres: pollux.justynaza@epollux.pl
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.

Agencja Pracy Pollux Accountant Sp. z o.o. jest obecna na polskim rynku usług HR od 2006 roku. Certyfikat Agencji Zatrudnienia nr 8931.
Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości oraz pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu.
Dołącz do zespołu specjalistów i wraz z nami pomagaj kandydatom znaleźć wymarzoną pracę!

Rodzaj umowy:
umowa o pracę


Zmianowość:
Brak

System wynagradzania:
Brak

Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie

Ostrzeżenie
Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.
Polska, dolnośląskie, Świdnica
Następna
Zobacz na mapie
(otwiera nowe okno)

PODOBNE OGŁOSZENIA O PRACĘ:

KOORDYNATOR PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH J. UKRAIŃSKI PRÓSZKÓW
Carpediem Poland Sp. z o.o
KOORDYNATOR PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH
Projektanci Kariery
KOORDYNATOR PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH
APOLO
KOORDYNATOR PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH Z JĘZYKIEM UKRAIŃSKIM/ROSYJSKIM
UNITED BRANDS OF BUSINESS sp. z o.o.
KOORDYNATOR PRACOWNIKÓW TYMCZASOWYCH
RE-CRUITER SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SOLUTIONS SPÓŁKA KOMANDYTOWA
Ogłoszenia o pracy podlegają przepisom ustawy z dnia 26 stycznia 1984 r. Prawo prasowe (Dz.U. z 1984 r. Nr 5 poz. 24 z późń. zm. oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.) i nie cechują się jakością oraz rzetelnością ofert pracy upowszechnianych przez Publiczne Służby Zatrudnienia.
  • Powrotnik
    • Formalności przed powrotem
    • Przeprowadzka
    • Formalności po powrocie
    • Praca
    • Działalność gospodarcza
    • Podatki
    • Finanse osobiste
    • Rodzina
    • Zdrowie
    • Świadczenia społeczne
    • Poradnik psychologiczny
  • Aktualności
    • Emigracja i powroty
    • Powrót z dzieckiem
    • Prasówka
  • Brexit
  • Praca
    • Wyszukiwarka ofert pracy w Polsce
    • Wyszukiwarka dotacji
    • Twoje CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
  • O nas
    • Organizator Portalu
    • Deklaracja dostępności
    • O serwisie
    • Zakres działalności (ETR)
    • Współpracuj z nami
    • Polityka prywatności
    • Polityka cookies
    • Klauzula informacyjna Social Media
    • Regulamin portalu
    • Nota prawna
    • Informacje techniczne
    • Statystyki serwisu
    • Kontakt
  • Powroty na Facebooku
  • Powroty na Twitterze
  • Powroty na You Tube

Wszelkie prawa zastrzeżone © 2019

Utworzenie portalu było współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS
Wróć do góry

Zadaj pytanie