Rodzina
Czy niemiecki pracodawca powinien uznać lata pracy w Polsce pracownika zatrudnionego w tym samym zawodzie w Niemczech?
Czy niemiecki pracodawca powinien uznać lata pracy w Polsce pracownika zatrudnionego w tym samym zawodzie w Niemczech?
Ostatnia aktualizacja: 20.05.2024 r. (Monika Fijarczyk, BEMA Berlin)
W orzeczeniu z dnia 23 kwietnia 2020 r. w sprawie C-710/18 Europejski Trybunał Sprawiedliwości orzekł, że równoważne doświadczenie zawodowe zdobyte za granicą musi być w pełni uznawane w kontekście wynagrodzenia przy zatrudnianiu.
Natomiast każdy przypadek trzeba sprawdzać indywidualnie, aby potwierdzić, ze to orzecznictwo ma do niego zastosowanie.
Sprawdzić to można w ramach konsultacji prawnej.
Wszystkie treści i materiały zamieszczane na portalu www.powroty.gov.pl, opracowywane przez grupę redakcyjną, mają charakter informacyjny. Redakcja portalu dokłada wszelkich starań, aby informacje w nim zawarte były rzetelne i wiarygodne. Nie stanowią one wiążącej interpretacji przepisów prawnych.
W przypadku treści aktualizowanych przez współpracujących z serwisem powroty.gov.pl ekspertów z ministerstw i innych publicznych instytucji odpowiedzialność za przekazane informacje ponoszą ww. instytucje.