Przedstawiciel handlowy

Miejsce pracy: Lublin

Twój zakres obowiązków

• Obsługa wskazanych punktów sprzedaży detalicznej (sklepy spożywcze) na rejonie województwa lubelskiego pod wskazanych dystrybutorów artykułów spożywczych.
• Regularne wizyty u klientów, tworzenie zamówień, wdrażanie działań promocyjnych.
• Budowanie i utrzymywanie dobrych relacji z klientami.
• Raportowanie zgodnie z wewnętrznymi standardami.
• Reprezentowanie firm producentów znajdujących się w portfolio przedstawiciela.

Nasze wymagania

• Wymagane doświadczenie zawodowe na stanowisku przedstawiciela handlowego w branży spożywczej.
• Wymagana znajomość sieci handlowych i punktów detalicznych (sklepów spożywczych) na rejonie lubelskim.
• Wysoko rozwinięte umiejętności sprzedażowe i wysoka kultura osobista.
• Prawo jazdy kat. B.
• Zaangażowanie w wykonywane obowiązki, rzetelność i własna inicjatywa.

To oferujemy

• Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy.
• Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji (firma Partner istnieje ponad 12 lat).
• Elastyczne godziny pracy.
• Samochód i telefon służbowy.

Benefity

• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• służbowy samochód do użytku prywatnego
• brak dress code’u
• paczki świąteczne

O nas

Firma Partner MTD s.c. od ponad 12 lat świadczy usługi dedykowanych przedstawicieli handlowych i pośrednictwa w handlu spożywczym dla czołowych producentów artykułów spożywczych w Polsce. Do naszego zespołu poszukujemy doświadczonego przedstawiciela handlowego, który obsługiwał będzie rejon woj. lubelskiego.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Partner MTD Monika Sibilska, Tomasz Sibilski, Dariusz Majewski s.c. z siedzibą w: al. Sadowa 41A, 05-825 Książenice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: msibilska@duotes.pl.

Nie