Używamy plików cookie

Ta strona używa plików cookie -- zarówno własnych, jak i od zewnętrznych dostawców, w celu personalizacji treści i analizy ruchu. Polityka Cookies

Powrót z emigracji - wyszukiwarka

Skip to Content
Zielona Linia - Strona główna
KONTRAST
Szukaj
Zamknij menu
  • Powrotnik
    • Formalności przed powrotem
    • Przeprowadzka
    • Formalności po powrocie
    • Praca
    • Działalność gospodarcza
    • Podatki
    • Finanse osobiste
    • Rodzina
    • Zdrowie
    • Świadczenia społeczne
    • Poradnik psychologiczny
  • Aktualności
    • Emigracja i powroty
    • Powrót z dzieckiem
    • Prasówka
    • Pozostałe artykuły
  • Brexit
  • Praca
    • Wyszukiwarka ofert pracy w Polsce
    • Wyszukiwarka dotacji
    • Twoje CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
  • O nas
    • Organizator Portalu
    • Deklaracja dostępności
    • O serwisie
    • Współpracuj z nami
    • Polityka prywatności
    • Polityka cookies
    • Klauzula informacyjna Social Media
    • Regulamin portalu
    • Nota prawna
    • Informacje techniczne
  • Kontakt
Search
Menu
fachpraca

SPAWACZ TIG (141) W NIEMCZECH – ATRAKCYJNE WYNAGRODZENIE I ZAPEWNIONE ZAKWATEROWANIE!

Print Back

GŁÓWNE INFORMACJE:

Dokument
Nr ewidencyjny:
83893874
Branza
Branża:
Inne
Pieniadze
Zarobki:
od 2800.00 miesięcznie netto
Lokalizacja
Lokalizacja:
Polska, wiele lokalizacji
Zegar
Ważne do:
2025-06-21
Dokument
Rodzaj umowy:
Brak

Dodatkowe informacje:


Spawalnictwo Niemcy Spawacz 141. S


pawacz 141 Niemcy. P


raca spawacz Niemcy bez certyfikatów. S


pawacz TIG Niemcy.

Spawacz TIG (141) w Niemczech – Atrakcyjne Wynagrodzenie i Zapewnione Zakwaterowanie!


Szukasz stabilnej pracy jako Spawacz TIG (metoda 141) w Niemczech? Masz doświadczenie, choć nie posiadasz aktualnych certyfikatów, i znasz podstawy języka niemieckiego? Dołącz do naszego zespołu! Oferujemy świetne warunki, zakwaterowanie i wsparcie polskiego koordynatora na miejscu.

Co Oferujemy?


  • Atrakcyjne Wynagrodzenie:

    Stawka

    16 EUR brutto/godz.

    plus

    9 EUR netto diety do każdej przepracowanej godziny

    .

  • Zapewnione Komfortowe Zakwaterowanie:

    Zapewniamy

    pokoje jednoosobowe

    .

  • Niemiecka Umowa o Pracę:

    Stabilne zatrudnienie z pełnym pakietem socjalnym i ubezpieczeniem.

  • Dodatkowe Korzyści:


    • Premie

      za dobrze wykonaną pracę – premie urlopowe, świąteczne

    • Zwrot kosztów dojazdu

      .
    • Możliwość pracy w

      nadgodzinach

      .

  • Wsparcie na Miejscu:

    Polski koordynator dostępny w Niemczech przez cały okres zatrudnienia.

  • Długoterminowe zlecenie


  • Premie za polecenia pracowników


  • Darmowa odzież robocza


  • Jeżeli chcesz, możliwość nadgodzin

Twoje Zadania:


Jako Spawacz TIG (metoda 141) będziesz odpowiedzialny za prace spawalnicze zgodnie z wymaganiami projektu. Ceniąca się precyzja i jakość spawów są dla nas kluczowe.

Czego Oczekujemy?


  • Doświadczenie:

    Udokumentowane doświadczenie jako spawacz metodą 141.

  • Język Niemiecki:

    Podstawowa znajomość języka niemieckiego (umożliwiająca komunikację w pracy).

  • Samochód:

    Posiadanie własnego samochodu do dojazdów do pracy.

  • Brak Wymogu Certyfikatów:

    Akceptujemy kandydatów bez aktualnych certyfikatów, pod warunkiem udokumentowanego doświadczenia.



Spawalnictwo Niemcy Spawacz 141




Kontakt telefoniczny od PN- PT od 08:00-16:00 pod nr Tel: 48 517 455 345




Sprawdź inne oferty pracy dla spawaczy




Spawacz Niemcy – Stabilne Zatrudnienie, Umowa Niemiecka, Zwrot Kosztów.




Spawalnictwo w Europie




Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.




Data dodania oferty – 2025-05-22




Data ważności oferty – 2025-06-10




Kraj – Niemcy




Wynagrodzenie – 2800€



Ogłoszenie o pracy tymczasowej:
Nie

Warning
Powyższe ogłoszenie o pracę nie jest zweryfikowane przez Urząd Pracy. Wszelkie ryzyko związane z wykorzystaniem informacji zawartej w ogłoszeniu ponoszą użytkownicy.

Kontakt:

Telefon:
48517455345
Email:
admin@ars-personal.de
Polska, wiele lokalizacji
Next
Zobacz na mapie
(Opens New Window)
Ogłoszenia o pracy podlegają przepisom ustawy z dnia 26 stycznia 1984 r. Prawo prasowe (Dz.U. z 1984 r. Nr 5 poz. 24 z późń. zm. oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.) i nie cechują się jakością oraz rzetelnością ofert pracy upowszechnianych przez Publiczne Służby Zatrudnienia.
  • Powrotnik
    • Formalności przed powrotem
    • Przeprowadzka
    • Formalności po powrocie
    • Praca
    • Działalność gospodarcza
    • Podatki
    • Finanse osobiste
    • Rodzina
    • Zdrowie
    • Świadczenia społeczne
    • Poradnik psychologiczny
  • Aktualności
    • Emigracja i powroty
    • Powrót z dzieckiem
    • Prasówka
  • Brexit
  • Praca
    • Wyszukiwarka ofert pracy w Polsce
    • Wyszukiwarka dotacji
    • Twoje CV
    • Własna firma
    • Kodeks pracy
  • O nas
    • Organizator Portalu
    • Deklaracja dostępności
    • O serwisie
    • Zakres działalności (ETR)
    • Współpracuj z nami
    • Polityka prywatności
    • Polityka cookies
    • Klauzula informacyjna Social Media
    • Regulamin portalu
    • Nota prawna
    • Informacje techniczne
    • Statystyki serwisu
    • Kontakt
  • Powroty na Facebooku
  • Powroty na Twitterze
  • Powroty na You Tube

Wszelkie prawa zastrzeżone © 2019

Utworzenie portalu było współfinansowane ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS
Wróć do góry

Zadaj pytanie