Kierowca samochodu ciężarowego kat.C

Miejsce pracy: Pcim (pow. myślenicki)

Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie pojazdu ciężarowego zgodnie z przepisami ruchu drogowego.
• Sprawdzanie stanu technicznego pojazdu przed rozpoczęciem trasy.
• Odpowiedzialność za zabezpieczenie przewożonego towaru.
• Prowadzenie dokumentacji przewozowej.

Nasze wymagania

• Prawo jazdy kat. C.
• Doświadczenie w prowadzeniu pojazdu,
• Doświadczenie w obsłudze z klientami.
• Karta kierowcy, aktualne orzeczenie lekarskie i psychologiczne oraz badania sanitarno-epidemiologiczne.
• Kurs na przewóz rzeczy.

To oferujemy

• Uczciwe wynagrodzenie – podstawa + premia, bo dobra jazda się opłaca.
• Nowoczesna flota, która zapewnia komfort i bezpieczeństwo na trasie.
• Bezpośredni kontakt z przełożonym - jasne zasady współpracy.
• Posiadamy własny dział mechaniczny – nie musisz martwić się o stan techniczny auta.

O nas

J. Bzowski Sp. K. to dynamicznie rozwijająca się hurtownia spożywcza z siedzibą w Pcimiu. Specjalizujemy się w kompleksowej sprzedaży artykułów spożywczych, oferując naszym klientom szeroki asortyment produktów najwyższej jakości. Działamy na rynku już 30 lat, nieustannie poszerzając grono zadowolonych klientów. Naszą misją jest nie tylko dostarczanie wysokiej jakości produktów, ale także rozwój i budowanie trwałych relacji z klientami. Wierzymy, że sukces to coś więcej niż pieniądze. To praca, możliwość tworzenia, wyznaczania celów i ich osiąganie. To zwykła praca robiona w niezwykły sposób.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez BZOMEX J.Bzowski Spółka Komandytowa z siedzibą w: Pcim 1, 32-432 Pcim (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: pracakadry@bzomex.com.pl.

Nie